财政

周二下午,在男女同酬的项目国民议会即将到来的辩论之际,政府已经展开了 - 这项事业的滥用新对宪法的“是”的宣传事件

这次演习是由特邀嘉宾精心准备参加欧盟妇女权利的二十四位部长或代表的讨论

一个完美的听众听妮可阿姆利纳,奇偶部长和职业平等,声称“援引不下五次男女之间的平等,新宪法规定这一原则,因此加强我们国家法律的法律依据“

对于剩下的,由部长就业歧视减少下降了值得称道的野心并不擦除该法案的不足之处,在商会的各种发言者强调

据妮可阿姆利纳,文字有四个目标:“五年内”工资差距的通过分支机构和公司谈判消除,通过加强留下妇女权利协调工作与家庭生活产妇,促进妇女进入管辖和行政机构,并改善她们获得初级和继续职业培训的机会

紧急情况下,考虑到“工资差距深远,根据INSEE,25〜27%”,说凯瑟琳·盖奈森(PS),它担心,新文本将停止由它创建“谈判的动力”由2001年的法律,以他的名字和3月1日,2004年中共副杰克斯·德萨兰尔相关遗憾“装饰”法律专业间的协议,与文本的“软法办法”,在 - 线法Roudy和Génisson,其低效率已被多项研究所强调

除了“专业的不平等也是宽松政策的结果”召回Muguette Jacquaint(PCF),但该项目什么都不说,它“指的是针对最新的可能的金融制裁尚未开始谈判的雇主“

共产党代表“将根据其修正案的命运保留投票,”Muguette Jacquaint说

PS打算弃权

SébastienCrépel